Дэшборд

Инструмент для интерактивного мониторинга исполнительской дисциплины работников

Бизнес эффекты

Мотивация сотрудниковПредоставление обратной связи на основе аналитических данных и возможность признания достижений помогает повысить мотивацию и вовлеченность сотрудников.
Производительность и эффективностьАналитика в дэшборде позволяет выделить наиболее эффективные и продуктивные рабочие практики и методы. Организация может использовать эти знания для разработки более эффективных рабочих процессов, обучения сотрудников и улучшения производительности.
Улучшение качества работыДэшборд позволяет организации более точно контролировать и улучшать качество работы сотрудников. Мониторинг данных и метрик может помочь выявить ошибки, проблемы или слабые места в рабочих процессах и исправить их.
Мониторинг исполнительской дисциплины

1) Отслеживание статуса и сроков исполнения:
Система позволяет отслеживать статус задач и поручений (например, "В работе", "Исполнено", "Просрочено" и др.). Можно вести контроль сроков исполнения и получать уведомления о приближающихся или просроченных задачах. Руководители могут видеть общий обзор статуса выполнения задач в рамках подразделения или проекта.

2) Отчеты и аналитика:
Система предоставляет возможность генерировать отчеты и аналитику по исполнительской дисциплине. В системе предусмотрены показатели, такие как количество выполненных задач, среднее время выполнения, процент выполненных задач в срок и т.д. Руководители могут анализировать данные и принимать меры для улучшения исполнительской дисциплины.

Функциональность мониторинга исполнительской дисциплины в системе помогает руководителям эффективно контролировать процессы и обеспечивать выполнение задач в срок. Это способствует повышению производительности и качества работы пользователей.